Si è svolta l'assemblea dei lavoratori Troupe per analizzare lo stato della trattativa per il rinnovo del contratto di settore Il 22 marzo 2025 i lavoratori Troupe si sono riuniti, in previsione dei …
[Continua...]

Rimane invariata la quota dei posti destinati al potenziamento degli organici Nei giorni scorsi si sono tenuti alcuni incontri di confronto tra il Ministero dell'Istruzione e del Merito e le …
[Continua...]

Le Parti hanno riconosciuto un'integrazione per i congedi parentali e l'erogazione di 20 borse di studio In data 6 marzo 2025 Autostrade per l'Italia e le OO.SS. Filt-Cgil, Fit-Cisl, Uiltrasporti, …
[Continua...]

Previste indennità e un compenso di 46,00 euro per la copertura di eventuali assenze dei corrieri In data 20 marzo 2025, Poste Italiane e le OO.SS. Slp-Cisl, Confsal-Com, Failp-Cisal, Fnc-Ugl Com …
[Continua...]

L'aumento salariale è diviso in due tranches: 100,00 euro da aprile 2025 e 75,00 euro da marzo 2027 Nella giornata di ieri Feneal-Uil, Filca-Cisl, Fillea-Cgil e l’associazione datoriale Confapi …
[Continua...]

Le Parti hanno stabilito gli importi dopo la verifica degli indicatori medi relativi agli anni edili 2021/2022, 2022/2023, 2023/2024 Il 13 marzo 2025 è stato siglato il verbale di accordo da Ance …
[Continua...]

Comunicata la possibilità di presentare online le domande di contributo per l’anno 2025 (INPS, messaggio 25 marzo 2025, n. 1014). A seguito della recente circolare n. 60/2025, l'INPS ha dato …
[Continua...]

L'accordo prevede l'aumento delle ore di permesso per gli iscritti alle organizzazione sindacali Lo scorso 21 marzo è stato sottoscritto da Abi e Fabi, First-Cisl, Fisac-Cigl, Uilca e Unisin …
[Continua...]

Previsto un aumento mensile pari a 87,71 euro mensili per 13 mensilità Il 18 marzo scorso, l'Aran e le OO.SS. di categoria hanno siglato la sequenza contrattuale del CCNL Scuola relativa ai …
[Continua...]

Irrogata una sanzione di 50.000 euro a un'azienda per installazione di GPS sui veicoli (Garante per la protezione dei dati personali, nota 21 marzo 2025, n. 533). Una sanzione di 50.000 euro è stata …
[Continua...]